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BRUIT AU TRAVAIL

Exposition au bruit des travailleurs

Cartographie sonore

Enjeu majeur de santé et de prévention

Marie Garnier, Paris

« Les témoignages permettent de comprendre comment vous travaillez et d'en savoir plus sur vos articles et vos services. »

Le bruit au travail constitue l’un des principaux risques physiques en milieu professionnel.

 

Selon l’Organisation mondiale de la santé (OMS), l’exposition prolongée à des niveaux sonores élevés peut entraîner des atteintes auditives irréversibles, notamment la perte auditive, les acouphènes et la fatigue auditive.

En Europe, près d’un salarié sur cinq serait exposé à des niveaux sonores supérieurs à 80 dB(A), seuil nécessitant des mesures de prévention.

 

En France, les données de l’INRS indiquent que le bruit reste l’une des premières causes de maladie professionnelle reconnue. Au-delà des effets sur l’audition, le bruit impacte également la concentration, la productivité, la communication, la sécurité au poste de travail, le stress professionnel....

Quelques chiffres

Marie Garnier, Paris

« Les témoignages permettent de comprendre comment vous travaillez et d'en savoir plus sur vos articles et vos services. »

19 milliards d'euros : c'est le coût annuel estimé de la perte de productivité, de l'absentéisme et du désengagement en entreprise, selon Santé Publique France.

56 % des actifs déclarent être gênés par le bruit sur leur lieu de travail 

74% des salariés en openspace se disent gênés par le bruit

42% des salariés en bureau individuel se disent gênés par le bruit

30 minutes de productivité perdues par jour.

73% des salariés gênés par le bruit rapportent un impact sur leur santé.

Plus d'informations

Ouest acoustique dosimétrie

Notre métier

L’acousticien est l’expert technique du bruit au travail. Son rôle ne se limite pas à mesurer : il analyse, interprète et propose des solutions concrètes pour réduire l’exposition sonore et améliorer les conditions de travail.

Faire appel à Ouest Acoustique pour une étude de bruit au travail, c’est garantir une approche à la fois technique, réglementaire et stratégique.

 

Au-delà des simples mesures (dosimétrie, exposimétrie, cartographie sonore), l’acousticien analyse précisément les niveaux d’exposition, identifie les sources de bruit dominantes et vérifie la conformité avec la réglementation en vigueur. 

 

Son expertise permet de proposer des solutions concrètes et hiérarchisées : réduction du bruit à la source, traitement acoustique, optimisation des postes de travail et accompagnement dans le choix des protections auditives.

Ouest Acoustique aide les entreprises à transformer la maîtrise du bruit en levier de performance durable, en limitant les effets négatifs de l’exposition sonore sur l’efficacité et l’engagement des collaborateurs.

Type d'intervention
Mettre à jour son DUERP

Bruit atelier

Dosimétrie sonore
Mesurer l'exposition réelle des salariés

La dosimétrie bruit consiste à mesurer l’exposition individuelle au bruit sur une période représentative (généralement une journée de travail de 8 heures).

À l’aide d’un dosimètre acoustique porté par le salarié, il est possible de déterminer :

  • le niveau d’exposition quotidienne (LEX,8h)

  • les pics de bruit (niveau de crête)

  • la dose de bruit cumulée

Cette méthode permet d’identifier précisément les postes les plus exposés et de vérifier la conformité avec la réglementation en vigueur.

Bruit de machine

Cartographie sonore
Visualiser et maîtriser les zones à risques

La cartographie sonore est une représentation graphique des niveaux sonores dans un espace donné, à l'instant T.

 

Réalisée à l’aide de sonomètres homologués, elle permet de visualiser les zones d’exposition (mapping) et d’identifier les sources de bruit dominantes.

Elle offre plusieurs avantages :

  • localisation des zones bruyantes

  • optimisation de l’implantation des postes de travail

  • aide à la mise en place de protections collectives (écrans acoustiques, capotages, isolation)

  • planification des actions de réduction du bruit

 

La cartographie constitue un outil stratégique pour la prévention durable et l’amélioration des conditions de travail.

Travail à domicile
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